企業內訓 企業內訓是推動企業不斷發展的重要手段之一。是針對企事業單位開展的一種提高人員素質、能力、工作績效和對組織的貢獻,而實施的有計劃、有系統的培養和訓練活動。企業內訓是世界500強普遍采用的一種培訓方案。根據行業特點和發展狀況而“量身定制”是企業內訓的突出特點。目標就在于使得員工的知識、技能、工作方法、工作態度以及工作的價值觀得到改善和提高,從而發揮出所有的潛力提高個人和組織的業績,推動組織和個人的不斷進步,實現組織和個人的雙重發展。 內訓主要課程
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沙盤模擬 將企業經營管理過程簡化為商業沙盤形式,由6-8人一個小組組建一個公司,通過真實的訂單系統、交易系統、盤面的推演等,模擬企業運營管理的全過程。學員在主導各自“公司”的系統經營管理活動中完成體驗式學習。 根據培訓主題的不同,側重的管理活動不同,學習內容不同。在每一年度模擬經營結束之后,學員都要通過認真反思與討論,暴露自身誤區,總結經營成敗,體驗管理得失。最后通過培訓師系統的講解進一步領悟科學管理規律,提高經營管理能力,學會工 具與方法。總結起來,沙盤培訓具有極強的體驗性、互動性、實戰性、競爭性、綜合性、有效性的特點。 沙盤模擬演練課程是歐、美工商管理碩士的核心課程之一。歐、美、日等發達國家的眾多大中型企業將其作為中高層的常設必修課程,沙盤模擬培訓已風靡全球,成為世界500強企業中高層管理人員經營管理能力培訓的首選課程。 沙盤模擬主要課程 《商戰模擬——非財務經理的財務管理課程》 《商戰模擬——經理人模擬倉課程》 《商戰模擬——經營策略與執行力課程》 《商戰模擬——致勝營銷管理課程》 《人才金字塔——非人力資源經理的人力資源管理課程》 《亞瑟王傳奇——領導力實戰課程》 《吉塔行星——高績效團隊管理課程》 《沙漠掘金——管理者五項技能開發課程》 《鐵路大亨——營銷管理與創贏談判課程》 《商海爭鋒——營銷管理與創贏談判課程》 《烽火戰國——高績效銷售團隊管理課程》 《模擬聯合國——跨部門溝通與協作課程》 《重建通天塔——組織溝通3+2課程》 《啤酒游戲——系統性思維與問題的解決課程》 《洞見魔法——問題的思考與解決課程》 《精靈國歷險記——員工職業素養提升課程》 《埃及金字塔——項目管理(完成任務的方法與工具)課程》 《巔峰對決-高績效團隊與協作課程》 |
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